15 jours après le début du déconfinement en France, CosmeticOBS a lancé une enquête* à l’intention de ses lecteurs. Le but était de cerner les différentes façons dont les entreprises du secteur cosmétique avaient vécu la crise sanitaire et abordaient la reprise, de façon à pouvoir répondre au plus juste aux attentes et aux besoins de ses abonnés. Vous avez été nombreux à y participer, à nous faire part de vos ressentis et de votre expérience. À notre tour de partager avec vous les enseignements de ce sondage.
La communauté des “CosmeticOBSiens” est vaste et diverse : marques cosmétiques, fournisseurs de matières premières, laboratoires, consultants, universitaires, instituts…
Premier enseignement de cette enquête : si les répondants au questionnaire vivent des réalités quotidiennes très différentes, et disposent de sources d’informations inégales (64 % n’avaient pas d’abonnement à CosmeticOBS en cours en plein cœur de la crise), 100 % d’entre eux ont été fortement impactés par le Covid-19, tant au niveau professionnel que personnel.
La nouvelle donne du télétravail
Les directives gouvernementales étaient claires et le souci des entreprises de protéger leurs salariés des risques de contamination très fort : 50 % des répondants ont été placés en télétravail dès le début du confinement.
Ce qui était officiellement la norme devrait ne plus l’être à l’heure où la priorité semble être revenue au redémarrage de l’économie et à l’allègement des protocoles sanitaires en entreprise. Mais cette évolution obligée et brutale de l’organisation du travail n’est pas anodine et laissera des traces : 53 % des télétravailleurs de cette enquête le sont restés après le déconfinement, soit totalement, soit au moins plusieurs jours par semaine.
C’est que les avantages du système, quand il est possible, ont été …
